(Отчет от щаб на продажбите на Chengli Group) "Безопасността никога не е тривиална материя, житейският отговор е по-тежък от планината Тай", следобед на 3 март 2021 г. в заседателната зала на шестата сграда на щабквартирата на "Ченгли" се проведе срещата за безопасност на работата по безопасност. Основното съдържание на срещата е да се обобщи безопасността на работата през 2020 г., да се възнаградят модерните работни места и лицата през 2020 г. и да се изпълнят задачи за безопасност на работата през 2021 г.
Сред главните лидери на компанията, участвала в тази среща, са Хе Руан, секретар на партийния комитет на групата, Cheng Guoqiang, заместник-секретар на партийния комитет и изпълнителен заместник-главен мениджър, и Zhu Wu, изпълнителен директор. На срещата присъстваха генералният директор на дъщерните дружества на групата, първият отговорен за всяка фабрика и 62 комисари по сигурността.
Срещата беше председателствана от другаря Лин Юнлонг, директор на отдел "Сигурност" на дружеството на групата.
Заместник-управителят на изпълнителния директор Cheng Guoqiang информира конференцията за резюмето на работата по безопасността през 2020 г., прочете списъка на единиците и лицата, които са спечелили напреднала безопасност производство през 2020 г., и присъди бонуси и медали на лицата, отговарящи за печелившите напреднали единици.
Вицепрезидент Ченг подчерта, че през изминалата година, въпреки че безопасността на дъщерните дружества и производствените единици на дружеството от групата като цяло е стабилна и е постигнала добри резултати, все още има пропуски и недостатъци от общите изисквания на висшите органи и на дружеството от групата. Защитната стена на осведомеността за защитата на безопасността не е достатъчно силна и все още има място за изкопаване на потенциала и издигането. Всеки трябва да се пази от арогантност и прибързаност, винаги да се има предвид червената линия на безопасно производство, не докосвайте безопасната линия с високо напрежение и да защитите безопасната линия на живота.
Изпълнителният директор Zhu Wu разположи плана за действие за безопасност и изискванията за 2021 г. на представителите, участващи в срещата. Президентът Жу подчерта необходимостта да се направят две и да се засили две приложения, и се стреми да постигне целите на компанията за безопасност.
Специфичното съдържание е следното:
I. Укрепване и прилагане на основната отговорност на безопасното производство
Всички производствени единици трябва да спазват съответните закони, разпоредби и правила относно безопасността в производството, да засилят управлението на безопасността на производството, да установят управление на производството за безопасност на Янкван, да създадат система за отговорност за производство на Янкван, да подобрят условията за производство на безопасност и да прилагат национални и индустриални стандарти, за да се гарантира безопасността на производството.
1. Първо, да създаде организация за управление на производствената безопасност в съответствие със закона и да бъде оборудвана с персонал за управление на производствената безопасност.
2. Разработват се системата за отговорност за производството на единицата и различните правила и правила за управление на производството на безопасност и процедури за експлоатация на безопасността.
3. В съответствие с насоките на отдела по безопасност на дружеството от групата, вършат добра работа в образованието и обучението по безопасност на звеното, особено "тристепенно образование и обучение за безопасност" за нови служители.
4. Необходимо е редовно да се организират и да се извършват проверки на производството на безопасност, да се коригират "трите нарушения" навреме и да се премахнат скритите опасности навреме.
5. Всички производствени единици са задължени да провеждат редовна среща за безопасност на производството веднъж месечно, за да разрешат проблемите в производството на безопасност своевременно и да обобщят опита и постиженията в производството на безопасност.
II. Укрепване и прилагане на системата за отговорност за производството на
Днес отдел "Безопасност" на дружеството от групата подписа писмото за отговорността за безопасността на производството с дъщерните дружества от името на компанията от групата. След това, всяко дъщерно дружество трябва бързо да формулира системата за отговорност за безопасност на производството за всяка лидерска позиция, всяка функционална позиция и всяка длъжност на единицата, и да си сътрудничи помежду си Професионалната фабрика за зареждане подписва гаранционната производствено отговорност писмо, и всеки професионален завод трябва да подпише с работниците и служителите на отдела за безопасност производственото задължение, така че отговорността за безопасно производство ще бъде изпълнена от компанията на дъщерното дружество към професионалната фабрика и накрая на всеки служител. Създаваме и достигаме до хора, изпълняваме отговорността за управление на производството на документи и системи за безопасност и консолидират системата за отговорност за производството на безопасност на всички нива.
III. Стремеж към постигане на целите на компанията за безопасност на производството
1. Нулеви злополуки вследствие на свързани с работата смъртни случаи и тежки наранявания;
2. Нулев пожар, експлозия и отравяния;
3. Нула злополуки за безопасност на голямо оборудване;
4. Честотата на професионалните болести е нула;
5. Степента на разследването и отстраняването на опасностите във връзка с безопасността достига 100 %;
6. Нивото на образование и обучение за безопасността на служителите достига 100%;
7. 100% от притежателите на сертификати за специални видове работа;
8. Размерът на трудовите злопини (леки наранявания) не надвишава 3‰.
Всяка дъщерна компания следва да формулира и разложи целите за отговорност за безопасността на производството, подходящи за единицата, в съответствие с целите на компанията от групата за отговорност по отношение на производството по безопасността. Тя може да работи и за конкретни мерки и планове за постигане на целите на отговорността за безопасността на производството на компанията от групата. Има методи за оценка. Дружеството от групата е внедрило по два метода за оценка за всяка дъщерна и професионална фабрика едновременно. Един трябва да бъде оценен като напреднала единица и напреднал индивид в производствена безопасност. През 2020 г. в компанията от групата има 12 производствени единици, които са оценени като напреднала единица за безопасност. Има дванадесет служители за управление на безопасността за напреднали лица в производството на безопасност на компанията от групата, а друг е методът за оценка на длъжността на служителя по безопасността. През 2020 г. общо 69 служители на групата са спечелили наградата за оценка на работата.
С целта трябва да има оценка, и с оценката, трябва да има награди и наказания. Целта е успешно да се постигнат целите за отговорност за безопасността на производството, определени от компанията от групата. За да постигнем целите на отговорността, е необходимо всички нас да работим усърдно и стриктно управление. . Производството на безопасност не е малък, затова трябва строго да предотвратяваме и контролираме всеки аспект на производството и да се стремим да постигнем целта за отговорност за безопасността на производството през 2021 година.
След това г-н Жу награждава всички препоръчани комисари по безопасността и засне една групова снимка, за да отбележат.
Секретар Той направи заключителна реч на срещата. Той помоли всички да направят следните пет аспекта, за да ескортират до завършването на 8.5 милиарда специална стойност на автомобилното производство: Първо, подобряване на осведомеността за безопасността, висока осведоменост за безопасността и висока безопасност. Върша добра работа и вършат солидна работа. ; Вторият е да се подобрят възможностите за защита на безопасността и хардуерните съоръжения следва да бъдат по-търсени; третото е да се засили чувството за отговорност на ръководството и на всички служители; четвъртата е да се засилят патрулите; петата е да откриват и поправят рисковете за безопасността и да вършат добра работа по превантивно управление.
